中国新能源汽车企业指数是用来评价我国新能源汽车企业竞争力强弱的评价指数，它通过规模经济、研发能力、经营能力、品牌竞争力和产品竞争力等5个一级指标和14个二级指标对2017年、2016年我...

在社交媒介广泛应用于组织管理的背景下，本文基于330位消费者样本数据，实证检验了顾客社交媒介参与和生态农产品重购意愿之间的关系。研究结果表明，顾客社交媒介参与对生态产品重购意愿有...

通过对安徽省六市九县农民专业合作社的调查研究，运用因子分析法从合作社的基本保障能力、组织发展能力、服务水平能力、内部治理能力和品牌建设能力五个方面选取了16个指标，构建了衡量合...

中国企业500强里不乏风格迥异、创意无限的价值观体系，有光大集团风格简洁的“五个字”核心价值观，有中国华能集团的“三色文化”体系，有九州通医药集团浓郁的“家”文化，有王东（找钢网...

中国企业十强在硬实力的建设上无疑已经跨入世界前列，那么他们的软实力建设得如何？笔者从“标榜的价值观”的视角，根据价值观体系的准确度、区分度和简洁度等标准，对这些中国企业进行大...

在整体上，民营企业比国有企业更重视价值观体系的建设，而且很多优秀民营企业的价值观体系已经为企业的持续发展做出了巨大贡献。然而，中国企业500强中很多企业的价值观建设仍然处于探索建...

企业价值观对员工和企业发展所具有的重要功能使价值观管理成为企业管理的重要组成部分。如何设计和提炼企业的价值观体系，如何把抽象的价值观转化成可以观察和测量的工具，如何对员工的价...

在学术上，企业价值观的定义基本来自西方学者。在汉语里找不到比较准确的对应“共享价值观”的术语，因此，笔者将“共享价值观”诠释为由企业创始人提出的价值观念，包括标榜的价值观、共...

有不少企业家运用中国的优秀传统文化去建设企业的价值观体系，使企业文化具有继往开来、生生不息的特色。其中，合肥百货大楼的《百大三字经》、红豆集团的《弟子规》、海航集团的“同仁共...