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打造堪当新大兴新国门建设重任的高素质干部队伍研究
昌平区关于进一步提升处级领导干部素质能力的实践与思考
聚焦城市副中心高质量发展 构建产才融合良好生态的路径探索
深山区干部培养和激励机制研究
石景山区深化党建引领楼宇治理“三驾马车”工作机制的实践与思考
丰台区关于推进抓党建促乡村振兴的实践与思考
西城区加强党群服务阵地体系建设研究
东城区关于以品牌建设推动基层党建高质量发展的实践与思考
新时代首都中小学校领导人员教育培训机制研究
关于完善接诉即办“每月一题”专项清单制度的研究报告
科技赋能首都超大城市基层治理研究
健全完善公务员“优者奖”机制的实践与思考
“党建+安全”内在逻辑及潍坊“风险防控党员岗”实践创新
关于机关企事业单位党建和业务工作深度融合的调研报告
加强村党组织书记和驻村第一书记队伍建设的实践与思考
加强干部斗争精神和斗争本领养成 着力增强防风险、迎挑战、抗打压能力研究报告
关于北京市信访重点村形式主义官僚主义问题的调研报告
北京市乡镇（街道）领导干部担当作为及干事创业精神状态研究
关于健全完善共建共治共享基层治理格局的若干问题及措施建议
关于在乡村振兴中进一步提升农村基层党组织政治功能和组织功能的研究——以北京市延庆区为例
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