本文关注社会要素、社会机制在技术应用与工作变迁的过程中所发挥的作用。针对当前出现的“就业极化”趋势，文章从技术-技能匹配性的视角出发，区分了“能力摧毁型”和“能力增强型”两类技术应用，并分别讨论了市场机会、群体支持和教育制度三类社会机制在推动“能力增强型”技术应用以及应对“能力摧毁型”技术应用中扮演的角色。