本文围绕研究目标,根据国企体制特征、归因理论以及印象管理双组件模型中动机决定行为的理论,研究负面报道后国企和民企印象管理动机差异及其原因,并在此基础上构建本书的概念模型。
杨洁: 管理学博士,西北政法大学商学院教师,主要研究领域为组织印象管理理论与实践、组织危机回应管理。2018年主持了教育部人文社会科学青年项目,并参与国家自然科学基金、教育部人文社会科学基金项目等课题的研究,研究成果发表于《南开管理评论》、《管理评论》、《华东经济管理》、International Journal of Frontiers in Sociology等期刊。