负面报道后,企业防御性印象管理动机的差异,是否会导致企业直接印象管理行为和间接印象管理行为产生差异?在直接印象管理行为中,不同控股股东背景企业的印象管理方式、策略种类和途径是否存在差异?面对不同威胁水平和不同类型的负面报道,不同特征企业的印象管理行为是否不同,差异如何?这些都需要通过实证数据进行检验。
杨洁: 管理学博士,西北政法大学商学院教师,主要研究领域为组织印象管理理论与实践、组织危机回应管理。2018年主持了教育部人文社会科学青年项目,并参与国家自然科学基金、教育部人文社会科学基金项目等课题的研究,研究成果发表于《南开管理评论》、《管理评论》、《华东经济管理》、International Journal of Frontiers in Sociology等期刊。