本文根据抽样调查和访谈数据，对中国女性企业家的类型、经营活动状况以及女性企业家精神进行了比较系统的阐述。研究发现，与男性相比，女性私营企业家具有年纪较轻、文化水平相对较高、更多地在服务业中创业和发展等特征。透过女性私营企业家的机遇识别能力，可以归纳出“心中有梦肯于努力型”、继承式、转型类和混合型四种女性私营企业家的职业成功模式。本文认为，是男性主流的经营氛围和文化建构了女性企业家的精神气质，在社会构建下，主要产生了两种女性私营企业家的精神，即“家庭式管理精神”和“去女性化的管理精神”。