习近平总书记指出，只有实行最严格的制度、最严密的法治，才能为生态文明建设提供可靠保障。构建系统科学的评价考核制度，有利于引导推动干部特别是领导干部扎实推进绿色低碳发展，将应对气候变化的责任与压力层层传导，倒逼地方政府推动结构调整与产业升级，提升绿色低碳可持续发展水平。但当前绿色低碳循环发展的工作推进机制尚未理顺、基础性工作落实不到位、尚未形成有效的约束和激励机制、内生动力和技术支撑不足等原因阻碍绿色低碳循环发展工作的展开。基于此，本文提出要树立绿色低碳循环发展政绩观，制定差异化评价考核办法；加强考核结果运用，提升评价考核工作的约束力；不断完善评价考核机制，提高考核的系统性和有效性；完善绿色低碳循环低碳发展政策体系，加强依法评价考核；积极探索绿色低碳循环发展制度创新，加强考核问责机制；塑造绿色低碳循环发展社会文化，提升社会参与水平；加强基础能力建设，进一步增强评价考核的科学性等具体措施。