本文通过案例统计，分析各类职工突发事件中的触发点，提炼出事件致因。利用情景模拟方法，综合归纳各类典型案例。对模拟案例进行分析计算，得出适合的干预点。总结提出事件的预防措施和应急对策。为职工群体事件的预防、应对提供参考。