本文介绍北京市继续做好选派年轻干部到重点街道（乡镇）综合执法队挂职工作，跟踪考核期满干部4名，与市委组织部沟通延续挂职干部2名，帮助干部弥补知识弱项、补齐能力短板、消除经验盲区。陆续选派30余人次政治素质较强、能力素质较优的干部分别到市委办公厅、市发改委、市纪委、冬奥组委等部门参与“疏解整治促提升”专项行动、生活垃圾分类、城市环境秩序整治、市委巡视、冬（残）奥会筹备等重大专项工作，让干部在实践中砥砺品质、增长才干。