本文系统阐述企业志愿服务的驱动力,包括在宏观层面的社会发展和制度变革,在中观层面企业对永续经营的考量,在微观层面企业领导者的公益信念和员工的个体性需求等。
企业,企业志愿服务,社会服务,社会需求,社会责任
陈咏媛: 中国社会科学院社会发展战略研究院助理研究员,心理学博士,公共管理学博士后。研究领域聚焦于社会与文化心理学,近年来关注跨学科视角下的企业志愿服务研究。