本文运用大数据技术并结合企业调研、问卷、文献分析、公开数据分析等方式，集中对2021～2023年上海市集成电路、生物医药、人工智能、智能网联汽车、软件和信息服务、智能制造（机器人）、新材料等七个重点产业的人才供需基本情况和变动趋势进行分析。结果显示：在上海市针对“战略性新兴产业和先导产业发展”出台的一系列政策的推动下，近几年上述产业人才供应有一定的增长，人才紧缺问题整体上得到一定的改善，但是各产业仍然存在不同程度的人才紧缺状况。为此建议在人才引进、人才培养、创新平台建设、延揽海外人才、创建良好的人才生态环境等方面持续优化和提升。