为实施积极应对人口老龄化国家战略和新时代人才强国战略，推动新时代新征程养老服务高质量发展，山东省为加强养老服务人才队伍建设，持续推进养老服务人才学历教育、技能培训、交流合作，连续开展省级养老服务与管理人员培训、政校企对接交流合作，创新“三个结合”，开展“三类培训”，不断提升养老从业人员能力水平，摸索出一条较为成熟的培训路径。民政部门牵头成立山东省养老产教融合共同体，形成产教融合创新发展合力。省市县“三级联动”带动乡村户开展六级为老志愿服务，成立院校“青春养老人为老志愿服务队”，打造“泰山松”暖心为老志愿服务品牌。吸引更多年轻人入职养老，打造“山东青春养老人”人才建设品牌，为养老服务高质量发展提供人才支撑。