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海林市干部人事制度的改革创新
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海林市以黑龙江省干部人事制度改革试点为契机,在全面贯彻落实党的干部路线、坚持党管干部原则的基础上,做出了一系列的改革和创新。通过建立公开选拔干部制度、引咎辞职制度、领导干部执行任期制和聘任制、执行绩效考评等措施,做到了知人善任、知人善免,形成了一整套科学、公正的干部选拔任用机制。

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