在进入21世纪之际，信息技术产业已经成为拉动各国经济增长的重要动力，这里蕴藏着成千上万新的商机、无数高收入的工作岗位和无限的创造机会。然而这里要提出的问题是：这些商机、岗位和机会对社会中的各个族群是否平等地开放？或是反过来提问，社会中的各个群体是否有能力平等地参与其中，分享高科技带给人类社会的财富呢？鉴于女性在社会中担任的传统性别角色以及由此而形成的自我期待，我们的假设是，在新的信息技术产业中，如同在其他传统产业中一样，女性仍然未能成为与男性平等的参与者。即使是已经工作在IT行业之内的女性，她们所从事的也多是行业中较为下层的工作，得到的报酬低于男性，在提职和晋升方面也面临着更多的困难。虽然在这一方面，我们的调查能力有限，但通过国内外相关资料和数字的分析，可以证明这一假设是成立的。