在黔厂这样一个在原来的乡村建立起来的“飞地企业”里，大家作为“共同”有别于当地社区的工业居民，在长期的单位制下、在相对封闭的环境条件和生活条件下，逐渐结成了一个以企业为中心的社会生活共同体。他们——在最初迁来贵州时，是以原江苏机械厂的那700多名职工为核心的。后来调入和配备的人员，虽然来自于五湖四海，但由于低社会流动率的影响，就逐渐与原有人马融为一体。等到职工子弟——他们的第二代移民走入车间，并在内婚倾向的影响下缔结姻缘的时候，职工们的初级群体，就在姻亲关系的勾连下，进一步扩展开来。

血亲所造成的历时态的家庭网络、与姻亲所造成的同时态的家庭网络纽结在一起，形成一种强有力的社会实体结构。这种结构一经缔结在一起，就无法随意以人为的力量更换或脱离。再加之大家都是告别了原来的亲属和亲戚体系，而迁居到这样一个新型的社会生活共同体中来的，所以，为了克服共同的困难和防止意外事件的发生，也为了满足人们之间的情感交流，由父母与子女所形成的上一代与下一代的交往、与同一代兄弟姐妹之间的交往，就成为人们日常生活的一项非常重要的内容。

正是社区生活中的这些互动交往，为企业内部家族主义的兴盛提供着源源不断的社会资源。因为这些互动强化着人们的家族观念、也强化着人们对亲属和亲戚之重要性的认识。