2008年《就业促进法》与《劳动合同法》等法律法规的施行，在保障公民公平就业权与反就业歧视方面，法院审判、政府行政执法工作都取得了较大的发展，但同时也存在着立法有待完善、司法救济程序需要改进、行政执法力需要加强、社会组织倡导作用需进一步发挥等问题。