·北欧模式：是社会主义实验还是大黄蜂模式？
人们对北欧模式有个假想版本。这个版本将北欧模式理解为社会主义实验，有着令人喘不过气来的高税收和高压管理。家长式的官僚体制决定了民众由生到死的命运。在其他地方，北欧模式可能既不高效也不令人向往。然而，我们一要在本章中说明北欧模式确实存在，二要在下一章展现它的不俗表现。因此北欧模式似乎与大黄蜂有着些许共性：虽然空气动力学定律始终无法证明大黄蜂能飞，但大黄蜂一直在飞［1］。显然，这说明我们需要修正北欧模式的这个假想版本。
小型、开放经济体一方面严重依赖国际发展环境，另一方面需要应对全球化进程。全球劳动力的分工创造了巨大的潜在利益。然而，这些利益只有经过一个结构改变的过程才能实现，在这个过程中既有成功者也有失败者。因此，加大开放会造成工人恐慌、工会反抗和政策制定者的抵制。值得注意的是，北欧国家的公民和组织总体上理解并支持贸易自由和经济开放。我们假设，北欧模式的主要特征是开放与风险分担的相互影响是积极且有益的。假设的结果是，北欧模式的构成要素——税收、财政转移和消费政策，以及劳动力市场制度和劳动力参加率——是不能单独评估的，而必须被视为属于一个全面的、在一定程度上紧密相关的系统中的一部分。
·全球化使收入提高成为可能，但需要调整结构，全球化过程中既有成功者也有失败者。风险分担使安全性得到提高，并使全球化更易被人们接受
本章首先指出北欧国家许多共性。包括诸如劳动力市场制度、劳动力市场表现、对全球化和新技术的态度及政策，以及福利国家的设计及其社会政策等方面。然而，我们的重点并不在这些显而易见的特点，而是那些影响北欧国家表现及其长期政策发展方式的要素。我们强调两个基本且相互关联的政策方向，这两个方向长期发挥着重要作用，特别是在第二次世界大战后，作用尤其突出，即自由贸易（具有愈加广泛的意义）和风险分担机制。北欧国家以提高生产力和收入的方式，从全球化中受益。纵然福利制度和劳动力市场制度抵御了经济开放所带来的相关风险，但我们还是要说，风险分担通过调和工人、公民所渴望的保障和市场开放所要求的灵活度，促使人们接受了全球化。虽然往往在一些事件的压力下才能推动，但风险分担促进了北欧国家修改其制度和政策，使其既能从全球化进程中受益，又能应对全球化进程中的挑战成为可能。
〔丹〕托本·M.安德森: 丹麦阿巴斯大学经济管理系教授，英国经济政策研究中心（CEPR）、慕尼黑经济研究中心（CESifo）和波恩劳动研究所（IZA）研究员。他的研究兴趣为福利国家经济学、劳动经济学。他在国际期刊上发表了大量的专业研究文章，并在丹麦等许多国家参与了政策的研究和制定工作。他曾担任丹麦经济理事会主席和丹麦福利委员会主席等诸多职务，目前为瑞典财政理事会理事。
〔芬〕本特·霍尔姆斯特朗: 美国麻省理工学院经济系保尔·A.萨谬尔森经济学教授，亦在麻省理工学院斯隆管理学院兼职。他主要研究公司理论，特别是合同和激励问题。他新近的研究集中于公司治理、公司动态管理、财务市场供需流动性等方面。霍尔姆斯特朗是美国文理科学院院士、计量经济学会成员、欧洲经济学会会员、欧洲公司治理研究所研究员，他还是美国国家经济研究局（EBER）研究人员、英国经济政策研究中心（CEPR）执行委员会成员。本特·霍尔姆斯特朗自1989年起在芬兰库瑟考斯公司董事会任职，1999年起任诺基亚公司董事。
〔芬〕塞波·洪卡波希亚: 1979年获赫尔辛基大学社会科学博士学位，1987～1991年任图尔库经济和商业管理学院经济学教授，1992～2003年任赫尔辛基大学经济学教授，目前任剑桥大学国际宏观经济学教授。他曾在芬兰科学院担任研究教授，并到美国等国家担任访问研究员。2008年初，他成为芬兰银行行长理事会成员。目前是欧洲科学院院士、芬兰文理学院院士、计量经济学学会研究员、欧洲经济学会研究员。塞波·洪卡波希亚是经济政策研究领域的活跃人物。1977年，他曾是芬兰关于经济与货币联盟的专家委员会成员。2002～2007年，他在慕尼黑经济研究中心（CESifo）欧洲经济顾问组任职。
塞克斯顿·科尔克曼: 政治学博士，2005年起任芬兰经济研究所（ETLA）和芬兰商业政策论坛（EVA）执行主任。1983～1988年在芬兰银行总部任职，1989～2005年任芬兰财政部司长，1995～2005年任欧盟部长理事会秘书处司长。塞克斯顿·科尔克曼曾发表、出版关于宏观经济政策研究问题的论文和欧盟经济政策的专著。
汉斯·佐·瑟德斯特伦: 1970～1984年先后在斯德哥尔摩大学国际经济研究所担任研究员、高级研究员和副主任。1985～2002年，在瑞典商业和政策研究中心担任主席与首席执行官。1992年兼任斯德哥尔摩经济学院（SSE）经济系宏观经济分析副教授。2004年在斯德哥尔摩经济学院从事全职研究工作并任学院行政教育分院院长和总裁。他的主要研究领域是小型开放经济体和宏观经济政策。他已发表诸多该领域的科学论文，并出版教学用书，担任过许多政策顾问职务。1985～1996年，他因写有瑞典经济政策年度报告，而当选为SNS经济政策组织主席。
尤汉纳·瓦尔蒂艾宁: 政治学博士，曾为斯德哥尔摩国家经济研究所研究人员，而后在芬兰瑞典语土尔库大学担任兼职副教授。2003～2005年，任斯德哥尔摩工会基金会经济研究会主任和执行官。他一直从事宏观经济方面的研究，包括芬兰和瑞典的宏观经济政策历史、劳动力市场宏观计量经济学、性别的工资差别和北欧国家集体工资协议经济学。
