对公职人员的诚信管理，需要从制度与文化、行为与心理等不同层面进行规范。从中国廉政建设的实践看，推进廉政文化和公职人员诚信体系建设，是关键举措。诚信体系是廉政文化建设的重要内容，而廉政文化倡导的思想和行为方式付诸实践，则为公职人员诚信体系提供有力保障。