【杏山铁矿领导名录】

矿长：马书平

党总支书记：马书平

（于涛）

【概况】 首钢矿业公司杏山铁矿2006年7月11日成立，是首钢矿业第一座露天转为地下开采的矿山。杏山铁矿共有设备180台套，固定资产原值4104万元，下设计财科、生产科、工程师室、工程科、机动科、安全科、综合科、办公室和采矿、开拓、动力、井巷、提升、运输破碎、维检7个作业区，从业人数324人。

2009年，杏山铁矿在露天转地下开采的过渡期，加强挂帮矿生产组织，推进地采工程建设，在生产实践中培养地采人才，初步形成地下开采管理体系和技术体系。

（于涛）

【经营生产】 2009年，杏山铁矿加强生产组织，抓好工序衔接，提高钻孔效率和运输能力；优化爆破参数、扩刷挂帮矿中沿脉，抓好中深孔质量，改善爆破效果；强化设备，改进通风。采出矿石 108.3万吨，超计划8.3万吨，保持露天开采转地下开采过渡期挂帮矿生产国内先进水平。算账对比，建立小指标管理体系，分解43项小指标，涵盖工程、生产、管理等各个方面，实施小指标升级，推动管理上水平，降低固定费用支出42.8万元。

（于涛）

【地采工程建设】 年内，杏山铁矿完成4次工程招标。发挥业主作用，分解落实责任，在地下开采中加强现场监督检查，严格质量验收，为施工创造条件。加快地采工程建设，8月完成主井塔楼工程、副井掘进支护，9月转入井塔土建施工，11月底完成了东风井-180米水平巷道及穿脉施工，累计完成巷道、硐室6.4万立方米，达到设计工程量的69%。盲竖井完成450米，-45米水平、-60米水平、-105米水平各项采准工程按计划完成。

（于涛）

【积累地采经验】 8月中旬，杏山铁矿组织采矿爆破、开拓掘爆、井巷支护独立操作。采矿区爆破作业136次，装药96.98吨。开拓区依托-180米水平工程，掘进爆破作业55次，进尺102米。井巷区喷浆作业33次，喷浆126.7立方米，完成拱架支护14次，掌握了素喷支护、U型钢拱架支护、锚网喷联合支护技术，在独立作业中摸索地采生产规律，锻炼了队伍，积累了经验，初步建立了地采生产组织模式。

（于涛）

【储备地采人才】 杏山铁矿采取邀请专家研讨交流、组织学习考察、对口培训、独立作业积累经验、完善激励机制等措施，培养地采人才。员工参加继续教育66人，特种作业培训98人，骨干外出培训130人次，职工培训率100%，培养了穿孔、爆破、铲运、提升、支护等重点岗位技术人才，青年技术人才加快成长。年末，杏山铁矿有初级工101人、中级工25人、高级工20人、技师和高级技师6人。

（于涛）

【和谐矿山建设】 年内，杏山铁矿动员职工发扬首创精神，提出合理化建议385条，采纳实施159条。推动“健康企业”建设，以多种方式促进职工增强健康意识，职工劳保用品使用率达到100%，降低了职业危害。保障职工权益，实行带薪年休假制度。抓好厂区、采场、排土场综合治理和封闭式管理，依法制止侵权行为，获得首钢矿业综合治理先进单位称号。覆土绿化，完成排土场复垦487亩，改善了生态环境。

（于涛）