本文阐述了《企业外部知识搜索的创新机制》一书的主要结论。有以下四点:第一,企业外部知识搜索选择必须与搜索强度相匹配;第二,企业外部知识搜索双元对创新具有正向影响,这种影响受到创新复杂性、产业竞争压力的调节作用;第三,企业外部知识搜索双元对创新绩效有直接作用,同时通过知识整合机制间接作用于创新绩效;第四,企业外部知识搜索双元对国际化具有正向影响,这种影响受到组织冗余、环境丰富性的调节作用。此外,本书以企业本地知识搜索和国际知识搜索为切入点,以提升企业创新绩效为导向,整合组织双元理论,深入剖析了外部知识搜索选择、搜索强度与创新绩效的关系,以及外部知识搜索双元对创新绩效和国际化的影响机制, 具有一定的理论前沿探索性和现实问题针对性。最后,本文对全书研究存在的局限和不足进行说明,并指出未来进一步研究的方向。
企业管理,知识管理,研究报告,组织双元性,知识整合
吴航: 浙江大学管理科学与工程博士,华东政法大学法学博士后,国际经济与贸易教研室主任、副教授。主要研究领域为企业国际化、创新管理、战略管理等,主要讲授国际经济学、创新管理等课程。近年来陆续在Journal of Business Research(SSCI)、International Journal of Technology Management (SSCI)、《科研管理》、《科学学研究》、《管理评论》、《科学学与科学技术管理》、《中国地质大学学报》(社会科学版)等国内外核心杂志上发表多篇文章,另有多篇会议论文被CPCI-SSH检索,出版专著一部。正在主持国家自然科学青年基金项目一项,已主持完成博士后科学基金项目一项、华东政法大学校级科研项目一项。