人才是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源。要坚持党管人才原则，聚天下英才而用之，加快建设人才强国。实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，以识才的慧眼、爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方，把党内和党外、国内和国外各方面优秀人才集聚到党和人民的伟大奋斗中来，鼓励引导人才向边远贫困地区、边疆民族地区、革命老区和基层一线流动，努力形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的良好局面，让各类人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流。
郭金来: 男，1972年8月生，工学博士，武汉大学研究生学历。先后在武汉大学、清华大学、民政部政策研究中心等单位从事公共管理和和公共政策研究。曾担任湖北省襄阳市经济与信息化委员会副局长；牵头组织7所教育部直属高校创办中国研究生人才网，建立“高校-政府-市场”共建共享的研究生就业服务体系，服务了50万名博士研究生和硕士研究生就业，取得良好社会影响，荣获湖北省十大杰出青年、武汉最具影响力十大创新人物等称号。主持省部级课题和地方政府招标课题多项，获得中国博士后科学基金资助，发表学术论文多篇。现在主要从事人才服务体系建设、康养产业发展战略、应对人口老龄化国家智库建设等研究。
