本文在对比分析《福建省妇女发展纲要（2011～2020年）》和《福建省妇女发展纲要（2001～2010年）》差异性的基础上概括了新纲要的新特色；根据2010年、2011年、2012年《福建省妇女发展纲要统计监测报告》及相关数据，描述近三年来福建省“妇女参与决策和管理”领域的总体状况和取得的进展及存在的问题；利用“福建省第三期中国妇女社会地位调查”资料，分析影响当前福建妇女参与决策和管理实践的有利和不利因素。最后，提出推动女性参与决策和管理的思路与方向。