企业内部薪酬差异管理理论研究
| 书 名： |
企业内部薪酬差异管理理论研究 |
| 英 文 名： |
DEVELOPING COMPENSATION DIFFERENCE MANAGEMENT THEORY OF ENTERPRISE
|
| 作 者： |
徐全军 |
| I S B N： |
978-7-5201-1169-0 |
| 丛 书 名： |
天津社会科学院学者文库
订阅
|
| 关 键 词： |
企业管理 工资管理 研究报告 中国 |
| 出版日期： |
2018-01-01 |
中文摘要
讨论“为什么”和“怎么办”，必然涉及多种学科理论。经济学天然解释货币薪酬，心理学天然解释激励性，管理学天然以解释管理过程为己任。本书剖析了各学科的薪酬观点、理论假设和基于假设之上的薪酬逻辑，试图构建一种薪酬管理理论体系，突破传统管理学只把公平性作为薪酬激励的原则，讨论" 薪酬为什么有激励性”“怎样设计具有公平性的薪酬激励制度”。
本书用经济学剖析外在薪酬差异，用心理学剖析内在薪酬差异，用管理学分析完整薪酬差异；使用十多个国内外案例及其问卷数据，讨论薪酬管理的基本命题；综合多学科理论和命题研究，构建了七个相互关联的薪酬差异管理模型，每个模型都包含了四个问题，即薪酬制度设计的基础、过程、目的和学科理论，致力于为解决“怎么办”提供理论指导。
>>
文章列表
CommonID:DIR_50495034,ID:9365349,SiteID:14,Type:formerAidText,Code:null,ParentId:0,InnerCode:341310,name:鉴定意见（一）,ShortName:null,SubName:null,EnTitle:null,EnShortTitle:null,EnSubTitle:null,Level:0,BookId:9365300,AbstractCH:null,AbstractEN:null,KeyWords:null,EKeyWords:null,SubjectWords:null,LiteratureId:9365347,Fileref:null,OrderFlag:0,IsLeaf:Y,PubDate:null,FindDate:null,IssueDate:null,DocType:null,ProductSeries:null,Doi:null,InstanceID:0,MinNodeSearch:null,XmlID:null,Prop1:null,Prop2:null,Prop3:null,prop4:null,AddUser:wanghan,AddTime:2018-01-29 09:05:50.0,ModifyUser:Admin,ModifyTime:2021-11-03 02:32:34.0,HitCount:0,ShowType:putong,LogoID:0,PdfID:0,DownCount:0,AuthorInfos:null,BookPublishDate:2018-01-01 00:00:00.0,SearchTitle:鉴定意见（一）,ISBN:978-7-5201-1169-0,BookTitle:企业内部薪酬差异管理理论研究,BookStatus:7,AllowDownload:Y,BookVersionNum:null,researchorg:null,CopyRightDate:null,ExcellentPeriod:null,PrizeLevel:null,IsExcellence:null,ContentClass:null,IsDisabled:N,SearchTitle_2:鉴定意见（一）,_RowNo:1
CommonID:DIR_50495035,ID:9365353,SiteID:14,Type:formerAidText,Code:null,ParentId:0,InnerCode:341311,name:鉴定意见（二）,ShortName:null,SubName:null,EnTitle:null,EnShortTitle:null,EnSubTitle:null,Level:0,BookId:9365300,AbstractCH:null,AbstractEN:null,KeyWords:null,EKeyWords:null,SubjectWords:null,LiteratureId:9365351,Fileref:null,OrderFlag:0,IsLeaf:Y,PubDate:null,FindDate:null,IssueDate:null,DocType:null,ProductSeries:null,Doi:null,InstanceID:0,MinNodeSearch:null,XmlID:null,Prop1:null,Prop2:null,Prop3:null,prop4:null,AddUser:wanghan,AddTime:2018-01-29 09:05:50.0,ModifyUser:Admin,ModifyTime:2021-11-03 02:32:34.0,HitCount:0,ShowType:putong,LogoID:0,PdfID:0,DownCount:0,AuthorInfos:null,BookPublishDate:2018-01-01 00:00:00.0,SearchTitle:鉴定意见（二）,ISBN:978-7-5201-1169-0,BookTitle:企业内部薪酬差异管理理论研究,BookStatus:7,AllowDownload:Y,BookVersionNum:null,researchorg:null,CopyRightDate:null,ExcellentPeriod:null,PrizeLevel:null,IsExcellence:null,ContentClass:null,IsDisabled:N,SearchTitle_2:鉴定意见（二）,_RowNo:2
CommonID:DIR_50495036,ID:9365357,SiteID:14,Type:formerAidText,Code:null,ParentId:0,InnerCode:341312,name:自序,ShortName:null,SubName:null,EnTitle:null,EnShortTitle:null,EnSubTitle:null,Level:0,BookId:9365300,AbstractCH:null,AbstractEN:null,KeyWords:null,EKeyWords:null,SubjectWords:null,LiteratureId:9365355,Fileref:null,OrderFlag:0,IsLeaf:Y,PubDate:null,FindDate:null,IssueDate:null,DocType:null,ProductSeries:null,Doi:null,InstanceID:0,MinNodeSearch:null,XmlID:null,Prop1:null,Prop2:null,Prop3:null,prop4:null,AddUser:wanghan,AddTime:2018-01-29 09:05:50.0,ModifyUser:Admin,ModifyTime:2021-11-03 02:32:34.0,HitCount:0,ShowType:putong,LogoID:0,PdfID:0,DownCount:0,AuthorInfos:null,BookPublishDate:2018-01-01 00:00:00.0,SearchTitle:自序,ISBN:978-7-5201-1169-0,BookTitle:企业内部薪酬差异管理理论研究,BookStatus:7,AllowDownload:Y,BookVersionNum:null,researchorg:null,CopyRightDate:null,ExcellentPeriod:null,PrizeLevel:null,IsExcellence:null,ContentClass:null,IsDisabled:N,SearchTitle_2:自序,_RowNo:3
CommonID:DIR_50495056,ID:9365361,SiteID:14,Type:part,Code:null,ParentId:0,InnerCode:341313,name:第一篇 导论,ShortName:null,SubName:null,EnTitle:null,EnShortTitle:null,EnSubTitle:null,Level:1,BookId:9365300,AbstractCH:,AbstractEN:,KeyWords:null,EKeyWords:null,SubjectWords:null,LiteratureId:9365359,Fileref:null,OrderFlag:0,IsLeaf:N,PubDate:null,FindDate:null,IssueDate:null,DocType:null,ProductSeries:null,Doi:null,InstanceID:0,MinNodeSearch:null,XmlID:b120180102X20173785001_001,Prop1:null,Prop2:null,Prop3:null,prop4:null,AddUser:wanghan,AddTime:2018-01-29 09:05:50.0,ModifyUser:Admin,ModifyTime:2021-11-03 02:32:34.0,HitCount:0,ShowType:putong,LogoID:0,PdfID:0,DownCount:0,AuthorInfos:null,BookPublishDate:2018-01-01 00:00:00.0,SearchTitle:第一篇 导论,ISBN:978-7-5201-1169-0,BookTitle:企业内部薪酬差异管理理论研究,BookStatus:7,AllowDownload:Y,BookVersionNum:null,researchorg:null,CopyRightDate:null,ExcellentPeriod:null,PrizeLevel:null,IsExcellence:null,ContentClass:null,IsDisabled:N,SearchTitle_2:第一篇 导论,_RowNo:4
第一篇 导论
CommonID:DIR_50495099,ID:9365364,SiteID:14,Type:part,Code:null,ParentId:0,InnerCode:341314,name:第二篇 多学科薪酬理论观点与逻辑的比较,ShortName:null,SubName:null,EnTitle:null,EnShortTitle:null,EnSubTitle:null,Level:1,BookId:9365300,AbstractCH:,AbstractEN:,KeyWords:null,EKeyWords:null,SubjectWords:null,LiteratureId:9365362,Fileref:null,OrderFlag:0,IsLeaf:N,PubDate:null,FindDate:null,IssueDate:null,DocType:null,ProductSeries:null,Doi:null,InstanceID:0,MinNodeSearch:null,XmlID:b120180102X20173785001_002,Prop1:null,Prop2:null,Prop3:null,prop4:null,AddUser:wanghan,AddTime:2018-01-29 09:05:50.0,ModifyUser:Admin,ModifyTime:2021-11-03 02:32:34.0,HitCount:0,ShowType:putong,LogoID:0,PdfID:0,DownCount:0,AuthorInfos:null,BookPublishDate:2018-01-01 00:00:00.0,SearchTitle:第二篇 多学科薪酬理论观点与逻辑的比较,ISBN:978-7-5201-1169-0,BookTitle:企业内部薪酬差异管理理论研究,BookStatus:7,AllowDownload:Y,BookVersionNum:null,researchorg:null,CopyRightDate:null,ExcellentPeriod:null,PrizeLevel:null,IsExcellence:null,ContentClass:null,IsDisabled:N,SearchTitle_2:第二篇 多学科薪酬理论观点与逻辑的比较,_RowNo:5
第二篇 多学科薪酬理论观点与逻辑的比较
CommonID:DIR_50495169,ID:9365368,SiteID:14,Type:part,Code:null,ParentId:0,InnerCode:341315,name:第三篇 薪酬差异理论分析,ShortName:null,SubName:null,EnTitle:null,EnShortTitle:null,EnSubTitle:null,Level:1,BookId:9365300,AbstractCH:,AbstractEN:,KeyWords:null,EKeyWords:null,SubjectWords:null,LiteratureId:9365366,Fileref:null,OrderFlag:0,IsLeaf:N,PubDate:null,FindDate:null,IssueDate:null,DocType:null,ProductSeries:null,Doi:null,InstanceID:0,MinNodeSearch:null,XmlID:b120180102X20173785001_003,Prop1:null,Prop2:null,Prop3:null,prop4:null,AddUser:wanghan,AddTime:2018-01-29 09:05:50.0,ModifyUser:Admin,ModifyTime:2021-11-03 02:32:34.0,HitCount:0,ShowType:putong,LogoID:0,PdfID:0,DownCount:0,AuthorInfos:null,BookPublishDate:2018-01-01 00:00:00.0,SearchTitle:第三篇 薪酬差异理论分析,ISBN:978-7-5201-1169-0,BookTitle:企业内部薪酬差异管理理论研究,BookStatus:7,AllowDownload:Y,BookVersionNum:null,researchorg:null,CopyRightDate:null,ExcellentPeriod:null,PrizeLevel:null,IsExcellence:null,ContentClass:null,IsDisabled:N,SearchTitle_2:第三篇 薪酬差异理论分析,_RowNo:6
第三篇 薪酬差异理论分析
CommonID:DIR_50495249,ID:9365372,SiteID:14,Type:part,Code:null,ParentId:0,InnerCode:341316,name:第四篇 对基本命题的案例分析和实证,ShortName:null,SubName:null,EnTitle:null,EnShortTitle:null,EnSubTitle:null,Level:1,BookId:9365300,AbstractCH:,AbstractEN:,KeyWords:null,EKeyWords:null,SubjectWords:null,LiteratureId:9365370,Fileref:null,OrderFlag:0,IsLeaf:N,PubDate:null,FindDate:null,IssueDate:null,DocType:null,ProductSeries:null,Doi:null,InstanceID:0,MinNodeSearch:null,XmlID:b120180102X20173785001_004,Prop1:null,Prop2:null,Prop3:null,prop4:null,AddUser:wanghan,AddTime:2018-01-29 09:05:50.0,ModifyUser:Admin,ModifyTime:2021-11-03 02:32:34.0,HitCount:0,ShowType:putong,LogoID:0,PdfID:0,DownCount:0,AuthorInfos:null,BookPublishDate:2018-01-01 00:00:00.0,SearchTitle:第四篇 对基本命题的案例分析和实证,ISBN:978-7-5201-1169-0,BookTitle:企业内部薪酬差异管理理论研究,BookStatus:7,AllowDownload:Y,BookVersionNum:null,researchorg:null,CopyRightDate:null,ExcellentPeriod:null,PrizeLevel:null,IsExcellence:null,ContentClass:null,IsDisabled:N,SearchTitle_2:第四篇 对基本命题的案例分析和实证,_RowNo:7
第四篇 对基本命题的案例分析和实证
CommonID:DIR_50495291,ID:9365376,SiteID:14,Type:part,Code:null,ParentId:0,InnerCode:341317,name:第五篇 薪酬差异管理理论构建,ShortName:null,SubName:null,EnTitle:null,EnShortTitle:null,EnSubTitle:null,Level:1,BookId:9365300,AbstractCH:,AbstractEN:,KeyWords:null,EKeyWords:null,SubjectWords:null,LiteratureId:9365374,Fileref:null,OrderFlag:0,IsLeaf:N,PubDate:null,FindDate:null,IssueDate:null,DocType:null,ProductSeries:null,Doi:null,InstanceID:0,MinNodeSearch:null,XmlID:b120180102X20173785001_005,Prop1:null,Prop2:null,Prop3:null,prop4:null,AddUser:wanghan,AddTime:2018-01-29 09:05:51.0,ModifyUser:Admin,ModifyTime:2021-11-03 02:32:34.0,HitCount:0,ShowType:putong,LogoID:0,PdfID:0,DownCount:0,AuthorInfos:null,BookPublishDate:2018-01-01 00:00:00.0,SearchTitle:第五篇 薪酬差异管理理论构建,ISBN:978-7-5201-1169-0,BookTitle:企业内部薪酬差异管理理论研究,BookStatus:7,AllowDownload:Y,BookVersionNum:null,researchorg:null,CopyRightDate:null,ExcellentPeriod:null,PrizeLevel:null,IsExcellence:null,ContentClass:null,IsDisabled:N,SearchTitle_2:第五篇 薪酬差异管理理论构建,_RowNo:8
第五篇 薪酬差异管理理论构建
CommonID:DIR_50495292,ID:9365380,SiteID:14,Type:backAidText,Code:null,ParentId:0,InnerCode:341318,name:附录一 访谈提纲,ShortName:null,SubName:null,EnTitle:null,EnShortTitle:null,EnSubTitle:null,Level:0,BookId:9365300,AbstractCH:null,AbstractEN:null,KeyWords:null,EKeyWords:null,SubjectWords:null,LiteratureId:9365378,Fileref:null,OrderFlag:0,IsLeaf:Y,PubDate:null,FindDate:null,IssueDate:null,DocType:null,ProductSeries:null,Doi:null,InstanceID:0,MinNodeSearch:null,XmlID:null,Prop1:null,Prop2:null,Prop3:null,prop4:null,AddUser:wanghan,AddTime:2018-01-29 09:05:51.0,ModifyUser:Admin,ModifyTime:2021-11-03 02:32:34.0,HitCount:0,ShowType:putong,LogoID:0,PdfID:0,DownCount:0,AuthorInfos:null,BookPublishDate:2018-01-01 00:00:00.0,SearchTitle:访谈提纲,ISBN:978-7-5201-1169-0,BookTitle:企业内部薪酬差异管理理论研究,BookStatus:7,AllowDownload:Y,BookVersionNum:null,researchorg:null,CopyRightDate:null,ExcellentPeriod:null,PrizeLevel:null,IsExcellence:null,ContentClass:null,IsDisabled:N,SearchTitle_2:访谈提纲,_RowNo:9
CommonID:DIR_50495293,ID:9365384,SiteID:14,Type:backAidText,Code:null,ParentId:0,InnerCode:341319,name:附录二 本书涉及因素的度量指标,ShortName:null,SubName:null,EnTitle:null,EnShortTitle:null,EnSubTitle:null,Level:0,BookId:9365300,AbstractCH:null,AbstractEN:null,KeyWords:null,EKeyWords:null,SubjectWords:null,LiteratureId:9365382,Fileref:null,OrderFlag:0,IsLeaf:Y,PubDate:null,FindDate:null,IssueDate:null,DocType:null,ProductSeries:null,Doi:null,InstanceID:0,MinNodeSearch:null,XmlID:null,Prop1:null,Prop2:null,Prop3:null,prop4:null,AddUser:wanghan,AddTime:2018-01-29 09:05:51.0,ModifyUser:Admin,ModifyTime:2021-11-03 02:32:34.0,HitCount:0,ShowType:putong,LogoID:0,PdfID:0,DownCount:0,AuthorInfos:null,BookPublishDate:2018-01-01 00:00:00.0,SearchTitle:本书涉及因素的度量指标,ISBN:978-7-5201-1169-0,BookTitle:企业内部薪酬差异管理理论研究,BookStatus:7,AllowDownload:Y,BookVersionNum:null,researchorg:null,CopyRightDate:null,ExcellentPeriod:null,PrizeLevel:null,IsExcellence:null,ContentClass:null,IsDisabled:N,SearchTitle_2:本书涉及因素的度量指标,_RowNo:10
CommonID:DIR_50495294,ID:9365393,SiteID:14,Type:backAidText,Code:null,ParentId:0,InnerCode:341320,name:附录三 企业完整薪酬差异研究调查问卷,ShortName:null,SubName:null,EnTitle:null,EnShortTitle:null,EnSubTitle:null,Level:0,BookId:9365300,AbstractCH:null,AbstractEN:null,KeyWords:null,EKeyWords:null,SubjectWords:null,LiteratureId:9365391,Fileref:null,OrderFlag:0,IsLeaf:Y,PubDate:null,FindDate:null,IssueDate:null,DocType:null,ProductSeries:null,Doi:null,InstanceID:0,MinNodeSearch:null,XmlID:null,Prop1:null,Prop2:null,Prop3:null,prop4:null,AddUser:wanghan,AddTime:2018-01-29 09:05:51.0,ModifyUser:Admin,ModifyTime:2021-11-03 02:32:34.0,HitCount:0,ShowType:putong,LogoID:0,PdfID:0,DownCount:0,AuthorInfos:null,BookPublishDate:2018-01-01 00:00:00.0,SearchTitle:企业完整薪酬差异研究调查问卷,ISBN:978-7-5201-1169-0,BookTitle:企业内部薪酬差异管理理论研究,BookStatus:7,AllowDownload:Y,BookVersionNum:null,researchorg:null,CopyRightDate:null,ExcellentPeriod:null,PrizeLevel:null,IsExcellence:null,ContentClass:null,IsDisabled:N,SearchTitle_2:企业完整薪酬差异研究调查问卷,_RowNo:11
您现在所在的位置：
京公网安备11010202003507号