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杨艳玲
  中国劳动和社会保障科学研究院薪酬研究室助理研究员,伦敦都市大学国际人力资源管理专业硕士,主要研究领域为工资分配、国内外收入分配、工资支付、企业薪酬。
贾东岚
  中国劳动和社会保障科学研究院薪酬研究室副研究员,毕业于澳大利亚Wollongong大学,2009年7月参加工作。主要研究领域为国内外工资收入分配政策、工资收入分配和劳动关系。长期跟踪国外工资收入问题研究,作为课题... 详情>>
高玉茹
  中国劳动和社会保障科学研究院工资收入调控研究室助理研究员,主要研究领域为工资收入分配。
常风林
  经济学博士,中国劳动和社会保障科学研究院薪酬研究室副主任、研究员,主要从事企业工资收入分配、企业高管薪酬激励约束机制、公司治理、财政税收等研究。
王 霞
  中国劳动和社会保障科学研究院工资收入调控研究室主任,研究员;中华全国总工会理论和劳动关系智库专家、权益保障部兼职副部长,国家协调劳动关系三方机制专家委员会委员,国际劳工组织访问学者,日本政策研究大学... 详情>>
刘 军
  中国劳动和社会保障科学研究院副院长,二级研究员,毕业于中国人民大学,获法学博士学位。长期从事劳动保障政策科研工作,主要研究领域为人口与劳动经济、劳动就业与职业培训、劳动关系与收入分配、性别平等与女性... 详情>>
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