您现在所在的位置：- 林燕玲
- 中国劳动关系学院劳动关系系教授，硕士生导师，国际劳工组织与国际劳工标准项目顾问及培训专家，国家劳动关系协调员职业资格高级培训教师，主要从事国际劳工标准及其与中国劳动法的比较研究。
- 赵健杰
- 男，1954年生，黑龙江人，1986年中国人民大学研究生毕业,现任中国劳动关系学院学报编辑部总编辑、编审。主要从事工会理论、劳动关系理论和编辑学研究，著有《职业女性的劳动保护》等著作；发表学术论文70余篇；与...
- 王江松
- 中国劳动关系学院图书馆（博物馆）干部，副教授（教授资格）。
- 纪 元
- 男，1963年生,1986年毕业于北京师范大学哲学系，北京大学经济学院企业管理研究生课程班结业。现任中国劳动关系学院经济管理系副系主任、副教授，著有《证券投资引论》等多部专著，并发表学术论文数十篇。
- 黄任民
- 毕业于四川大学经济系，现任中国劳动关系学院公共管理系副主任、副教授。长期从事劳动经济、薪酬管理的教学研究，主要著作有《企业工资管理》、《工资集体协商中的经济分析》、《面对低收入群体的工会对策》等。
- 沈琴琴
- 博士，现任中国劳动关系学院副院长、教授，德国波恩大学“未来劳动研究所”特聘研究员。专业方向：劳动经济学、人力资源开发与管理。主要著作：《德国劳动力市场》、《劳动力市场与职业选择》、《劳动经济》。发表...
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