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中国公民的工作权利保障
摘要
改革开放30多年来,中国公民的工作权利保障体系日益完善,形成了以个体工作权利保障为核心的保障模式,调解在工作权利保障争议解决中备受推崇。2007年以来,随着劳动合同法等法律法规的实施,公民工作权利保障现状整体向好,但也存在一些实际问题,需要通过不断完善立法和执法加以改进,这是政府保障公民工作权利义不容辞的责任。
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作者简介

张丽霞: 山东农业大学园艺科学与工程学院茶学系,山东省茶文化协会。

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