社区志愿服务高质量发展的核心在于培育优秀的社区志愿服务人才队伍。本文结合问卷法、访谈法等多种调研方法，对广州市社区志愿服务人才队伍建设情况进行研究。综合分析发现：广州市社区志愿服务人才队伍建设呈现组织化、专业化、规模化、体系化等成效及特点，但在政策落实与协同、有效激励与支持、专业发展与服务创新方面仍有不足。对此，本文提出坚持全域统筹，健全人才队伍建设机制等相应对策，以期为广州市乃至全国社区志愿服务人才队伍建设提供参考意见。 <<