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深圳市职业阶层间健康不平等的影响机制及制度调整方案
摘要
深圳的人口与健康关系已经呈现动态特征的改变。本部分以职业阶层为人群分类维度,探析深圳市人口健康不平等的现状,厘清不同社会阶层医疗需求和问题,分析深圳市职业阶层间健康不平等的背后机制,重点探讨在深圳市特有的经济社会发展环境中,现行的医疗保障制度是如何通过不同职业阶层的分化导致健康不平等的现象。针对此不足,依据深圳市医疗卫生体制综合改革的思路,提出相关社会管理体制机制创新方案,以实现不同职业阶层人群在医疗卫生服务方面的福利均等。
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作者简介

田丰: 男,汉族,安徽蚌埠人,1979年6月出生,社会学博士,研究员,博士生导师,中国社会科学院社会发展战略研究院志愿服务研究室室主任。兼任中国社会学会副秘书长、中国社会变迁研究会副秘书长、中国志愿服务研究中心常务副秘书长、中长期青年发展规划专家委员会委员。2018年获得中组部万人计划青年拔尖人才,2020年获得国务院特殊津贴专家。主要研究方向:志愿服务与社会治理、青年与网络,在《社会学研究》《青年研究》《中国青年研究》等刊物上发表学术论文60余篇。

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