摘要
本文介绍了2009~2012年三年医改所取得的成绩,其中最为突出的是建立了全民医保体系,而基本药物制度改革也颇具成效。但建立符合医疗行业特点的薪酬制度也刻不容缓,尤其要落实基层医生的补偿政策,解决乡村医生的养老和身份问题。科学发展是医院改革发展的永恒主题,转变医院发展方式是医院改革发展的主线。当下,政策为医院转变发展方式提供了机遇,公立医院应把握机会,从微观层面转变发展方式。
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作者简介
杜乐勋: 杜乐勋,哈尔滨医科大学卫生管理学院教授
梁万年: 梁万年,国家卫生和计划生育委员会体制改革司司长
张文鸣: 张文鸣,中国卫生产业杂志社社长、全国卫生产业企业管理协会副秘书长
刘兵: 刘兵,天津市医院协会会长。
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