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研究框架:如何理解制度信任
摘要
本书是以制度信任为主题的研究,因此首先面对的问题是:什么是制度信任?“制度”和“信任”都是非常抽象的概念,所以本章先从对这两个概念的讨论入手,梳理制度信任的含义,然后再从以往的相关研究中归纳制度信任的研究思路,为后面章节的具体分析做理论准备。关于信任的定义不胜枚举,简单地说,信任就是“A相信B会做X”的一种三方关系(哈丁,2004),其中A是“信任者”,B是“信任对象”,X是“具体事件”。然而这种关系却并不仅仅局限于“相信”,它还暗含心理“期待”的意思,或者说X的发生是有利于A的,因此A不仅预见X将会发生,而且还希望其发生(Deutsch,1958)。“信任”(trust)因此区别于“相信”(believe),后者仅指预计某件事会发生,而这件事跟信任者的利益并无太大关系。比如村民“信任”村干部在执行国家政策的时候会恪尽职守,而村民只是“相信”村干部明年会将女儿嫁出去。完整的信任过程还包括在这种心理指导下表现的一定行为(罗家德、叶勇助,2007;什托姆普卡,2005)。“并非所有这种性质的期望都包含信任,只有那些与行为有关的期望才包含信任。”“只有在充满信任的期望对于一个决定事实上产生影
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作者简介

房莉杰: 中国社会科学院社会学研究所研究员、社会政策研究室副主任,中国社会科学院社会政策研究中心副主任,中国社会学会社会政策专业委员会理事;在中国人民大学社会学系获博士学位,清华大学社会学系博士后,联合国发展研究所(日内瓦)访问学者、联合学者,伦敦经济学院东亚研究中心访问学者;主要研究领域:社会政策理论、卫生政策、老年政策。

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