改革开放以来，中国经济持续高速增长，产业结构不断升级，突出表现在第一产业占GDP的比重不断下降，第三产业占GDP的比重不断上升。在产业结构升级的同时，中国的就业结构也在发生快速变化，就业在三次产业间的分布不断优化，第三产业就业占比快速提高。由于不同的产业部门，其劳动者的素质即人力资本水平存在很大差异，因此产业结构升级带来的就业结构变化，必然对劳动力素质产生直接影响。总体上看，第一产业劳动者的平均受教育年限比较短，也就是说其劳动者素质或人力资本水平相对较低；第二产业劳动者的平均受教育程度较高，劳动者素质相对较好；第三产业劳动者的平均受教育程度最高，其人力资本水平最高。因此，随着中国第三产业就业占比的提高，中国劳动力平均受教育年限即整体素质也在不断提升。 <<