法律是规制歧视的重要手段，但是，即使在同一法律环境下，不同歧视也会对法律规制表现出或萎缩或抵制的差异反映，显示其他因素影响规制的效果。这种复杂局面的背后是受歧视群体抗争意愿和群体诉求的差异、刻板印象等大众心理对歧视的庇护、经济理性对歧视的怂恿，以及歧视发生所必需的身份信息在内隐或外显特质上的差别等诸多因素综合作用的结果。非法律因素对反歧视法律实施的干涉表明，消除歧视需要采取疏堵结合的手段，既要依靠法律确立行为的界碑，也要了解歧视产生、发展的社会生态环境，兼以经济的、心理的、社会的多重方法，达到标本兼治、建立公平社会的目的。 <<