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全面建成小康社会之精准扶贫经验
    本专题以总结全面建成小康社会阶段即精准扶贫阶段成果和经验为... 详情>>
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谢伏瞻
    中国社会科学院院长、党组书记,学部委员,学部主席团主席,研究员,博士生导师。历任国务院发展研究中心副主任、国家统... 详情>>
蔡 昉
    1956年9月生于北京。现任中国社会科学院副院长、党组成员,曾任中国社会科学院人口与劳动经济研究所所长,博士生导师,研... 详情>>
李培林
    男,山东济南人。博士,研究员,中国社会科学院副院长,中国社会学会副会长,中国社会科学院社会学研究所副所长。《社会... 详情>>

    上海邮轮产业专业人才队伍建设的机制研究

    摘要

    本报告主要围绕邮轮经营管理人才的分工与职责,人才队伍的知识、能力及其素质要求,上海邮轮产业经营管理人才队伍的教育模式、培养体系等方面进行研究。在科学界定邮轮产业经营管理人才队伍的内涵和外延,厘清邮轮产业经营管理人才队伍基本特征的基础上,梳理上海邮轮产业经营管理人才的主要类型、“质”和“量”的特征、结构状况、能力水平、需求和缺口。探讨国外现代邮轮产业发展半个多世纪以来,在邮轮人才培养上的方法、模式、经验,解析案例,寻找启示;在此基础上结合国内需求,提出适合中国本土情况的邮轮经营管理人才培养模式。着力探究我国和上海现有邮轮经营管理人才培养模式的突破点、着力点。结合上海城市发展目标及教育改革纲要,针对上海邮轮产业各类经营管理人才队伍建设的不同要求,分类提出上海邮轮经营管理人才的培养模式、培养体系、具体方向和实施路径,并在关键环节上进行突破和创新。着重研究上海可以操作和实施的相关制度和办法。本课题以邮轮产业构成为主线,沿着人才需求、队伍建设、培养模式的逻辑关系,从质量和结构两个角度分析了中国邮轮产业人才队伍模式和机制,从国家层面人才发展规划编制,到市级层面邮轮人才政策实施,以及行业层面的互动等方面展开。

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    作者简介
    史健勇:史健勇,管理学博士,上海工程技术大学副校长、教授。
    吴明远:吴明远,博士,上海工程技术大学管理学院教授。
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