本报告主要介绍中国中原人力资源服务产业园的发展现状、主要经济社会指标、主要业态类型、重大活动等情况，重点阐述了立足新时代人力资源服务业高质量发展的“理念、战略、机制”，创新提出人力资源服务业围绕“培育、配置、激励”三个重要环节发挥市场化作用，人力资源服务产业园应引领推动人力资源服务业实现“集聚、融合、规模”发展，为促进社会化就业和市场化人才服务贡献重要力量。园区要克服产业发展基础较弱、人力资源服务业抗风险能力较弱、园区缺乏核心产品服务与产业集聚平台等困难。根据产业园未来发展规划，将加大招商力度，扩大产值规模；推进产业园二期建设，完善配套设施；发挥中国人力资源服务产业园联盟与河南省人力资源服务行业协会作用，持续提升中原产业园软实力；有机融合公共机构和经营性机构优势资源，形成协同“保就业、稳就业”的新动能；构建“1+X”产业园发展布局，以人才服务集聚赋能区域经济高质量发展。 <<