经过几十年的发展演变，社会责任理论已经成为一个成熟的体系，能够为体育社团的勃兴助力。本研究采用了文献资料法、问卷调查法与访谈法、逻辑与综合分析法以及文本分析法，根据社会责任理论对北京市体育社团承担与履行社会责任的现状进行了系统分析，以期对北京市体育社团向更高层次发展进行理论探讨。研究结果发现，体育社团在承担与履行社会责任时有六个缺憾：对社会责任认识不足；自身管理缺位与政府监管错位问题；人才匮乏问题；资金短缺问题；缺乏志愿服务精神；自身造血能力不足。同时，本研究提出五点建议：完善责任内容体系的建设，加强体育社团成员对该内容体系的学习，从而提高体育社团对社会责任的总体认识水平；健全组织自身的管理机制，进而形成组织自律、政府他律和行业互律三者互补互促的新型组织管理机制；对于表现优异的人才可以适当提拔，并为其提供良好的福利、待遇，提高体育社团成员的归属感与积极性；厘清体育社团的非营利性质，重点拓宽体育社团筹集资金的渠道，提升体育社团的自我造血能力；加强对体育社团履行社会责任的培育，提高体育社团自觉承担社会责任的能力。