养老是民生大事，事关国计民生和社会的长治久安。养老行业的发展离不开人才。本报告数据来源于调查。调查范围涵盖深圳下辖9个行政区和1个新区中的养老服务组织与养老服务从业人员，回收养老服务组织有效问卷103份，回收养老服务从业人员有效问卷999份。本报告分析了当前深圳养老服务从业人员现状及需求，人才队伍建设存在的问题，并重点围绕加强顶层设计、优化队伍结构、提升专业能力、提升职业素养、提升社会地位提出了养老服务人才队伍建设的可行策略。