河北省高层次人才生态体系逐步成型，高层次人才在数量、质量和结构方面都得到了显著提升，但与同区域内其他省市相比仍存在不足。因此，本报告对河北省高层次人才生态体系构建工作的优势和短板展开分析，针对短板和差距寻找构建河北省高层次人才“近悦远来”生态体系的应对策略，以期在高层次人才竞争中取得新的突破，为河北省经济社会高质量发展提供人才支撑和智力保障。