近年来，灵活就业人员占比不断上升，为稳就业、稳增长作出很大贡献。进一步优化和完善灵活就业政策保障，对拓宽就业渠道、推动就业高质量发展意义重大。作为灵活就业大省，广东出台实施服务管理办法，持续开展权益保障专项行动，灵活就业政策体系不断完善、相关主体责任进一步压实、保障覆盖率显著提升。但与灵活就业人员更高质量就业的诉求相比，在社会保障、职业发展长效机制、劳动关系界定等方面还有待进一步完善。为此，本报告提出加大援助和补贴力度、健全系统化服务体系、完善信息共享机制、加快探索地方性立法等方面建议。