近年来，中国钢铁工业协会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，深入学习贯彻党的二十大精神，紧紧围绕推动高质量发展这个首要任务，以为钢铁工业“高端化、智能化、绿色化”转型发展提供强大的人才支撑为切入点，构建了以会员企业实际需求为问题导向，以实现行业发展战略为目标导向，以培训的有效性评价为价值导向，重点解决理论教育不够深入、专业领域不够全面、实践培训吸引力不强和培训投入浅尝辄止等问题的人才培训体系。该培训体系有效提升了钢铁企业干部职工的思想素质、理论水平和实践能力，为推动中国钢铁工业高质量发展提供了有力支撑。