干部教育培训中开展团队学习是促进干部教育培训方式方法创新、提升干部教育培训实效性的重要方式。本文阐述了什么是干部教育培训中的团队学习，介绍了国家林业和草原局管理干部学院在干部教育培训中开展团队学习的部分实践探索，指出当前开展团队学习存在的问题，包括传统学习观念的束缚、催化师力量的严重不足、催化技术的缺乏等。通过梳理本单位的工作成果，为单位未来的发展提供决策参考；同时，促进交流共享，为同行提供借鉴和启示，推动干部教育培训事业发展与进步。