本文主要从三个方面研究了中国传媒人才资源管理的三大机制。首先,介绍了传媒人才资源的培训机制。其次,分析了传媒人才资源的薪酬机制。最后,介绍了传媒人才资源的分层机制。
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王永亮: 暂无简介
陈新华: 暂无简介