文章通过阐述一系列职业女性起诉男性上司“性骚扰”的事件，来分析“性骚扰”的特征以及社会应如何应对“性骚扰”，强调面对“性骚扰”问题，解决立法问题并非唯一，而更需要的是建立辅助弱者的社会机制。