非农工资分布状况处于比较均等化的状态。从不同特征的农村劳动力之间的非农工资看，男性高于女性，随着年龄和经历先增后减，与人力资本（教育、培训和健康等）正相关，且存在职业、行业和地区（包括来源地和打工地）差异。而与本地打工农村劳动力相比，外出务工农村劳动力在不同性别、年龄、培训状态、工作（或从业）经历、健康水平、职业和居住地上的非农工资水平更高，但在不同受教育程度或行业上的非农工资水平互有高低。对农村劳动力非农工资收入差距进行泰尔指数分解可见，各影响因素对总差距的解释份额都不高，其中职业、性别和居住地对非农工资差距的解释作用相对较大。
李实: 北京师范大学经济与工商管理学院教授、博士生导师，教育部“长江学者”特聘教授，“京师学者”特聘教授，中国收入分配研究院执行院长，德国劳动研究所（IZA）研究员，浙江大学经济学院兼职教授，天则研究所学术委员会委员，北京大学经济与人类发展研究中心学术委员，国家行政学院兼职教授，国务院扶贫领导小组专家咨询委员会委员，国家人力资源和社会保障部专家咨询委员会委员，中国就业促进会专家咨询委员会委员。曾担任世界银行、亚洲开发银行、联合国开发署、联合国国际儿童基金会、国家发改委、国务院扶贫办等机构的项目专家。先后获得孙冶方经济科学奖、张培刚发展经济学奖、中国经济理论创新奖等。主要研究领域为收入分配、公共政策、贫困与劳动力市场。在Journal of Development Economics、Review of Income and Wealth、Journal of Population Economics和《中国社会科学》、《经济研究》等中英文期刊上发表论文300余篇，出版《中国收入差距变动分析》、《经济转型的代价》、《中国居民收入分配研究III》及Income Inequality and Public Policy in China、Unemployment、Inequality and Poverty in Urban China等20部中英文著作。担任《经济研究》《经济学（季刊）》《中国劳动经济学》《金融研究》及China Quarterly、China Economic Review的主编或编委。
罗楚亮: 北京师范大学经济与工商管理学院教授，博士生导师，主要从事收入分配与劳动力市场研究。2004年毕业于中国社会科学院研究生院，获经济学博士学位。入选教育部“新世纪优秀人才支持计划”。
