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关于北京椿树街道“双核双向360度”社区工作者绩效管理体系的调研报告(1999~2015)
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目前,我国社区与市、区、街道的关系尚未理顺,社区管理体系尚不完善,导致社区工作趋于行政化,社区工作者与居民的联系不强,社区服务居民的基本功能逐渐弱化。为逐步解决这些问题,西城区椿树街道创新推出“双核双向360度”社区工作者绩效管理体系项目,在明晰社区“两委一站”岗位职责、明确社区工作者个人考核指标、搭建绩效考核平台等方面进行了积极探索与创新,对于调动社区工作者积极性和提高其工作效率具有重要意义。

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