泰克文化是泰克公司进行的文化事务工作，对于它们来说，重组是一种生活方式，是文化的一部分。泰克经理人解释文化的方式是“文化”是一种控制机制。对文化的关心并不仅仅是资深经理人的工作领域，它已经引起了一个小型的国内行业的诞生，这个行业把全球性的理念、观念和信息转化到日常活动中来。