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加拿大自由贸易协定中的劳工标准
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加拿大作为西方发达国家,较早实施纳入劳工标准的自由贸易协定,既有政治上的考量,更有经济上的因素,主要目的是保护其国内劳动力就业和国内企业在国际市场上的竞争力。自加拿大与美国和墨西哥签订《北美自由贸易协定》并以附属协定《北美劳工合作协定》纳入劳工标准后,劳工标准被纳入其后签署的一系列自由贸易协定中。本章依据加拿大签署并实施的11个自由贸易协定,分析其纳入劳工标准的实体性内容和劳动争议解决的程序性规则,探究其主要特征,并提出启示性意义。

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