本文主要研究了2010~2014届本科毕业生需求变化趋势分析。2010~2014届本科毕业生的失业比例逐年下降，平均月收入逐年上升，这两大趋势支持麦肯锡报告里的预测，即2010~2014年，中国对高级专门人才的需求会出现增长，尤其是在教育、医疗和建筑业。本科毕业生是满足这个人才短缺的主要来源。为了填补这个缺口，要避免出现毕业生去向与城市化进程、产业升级、雇主期待的三大不匹配。具体措施包括吸引更多毕业生到地级市及以下的城市就业，根据产业升级的需要调整专业与课程，根据雇主反馈提高毕业生的“可雇佣能力”。
麦可思研究院: 麦可思研究院成立于2012年，是麦可思公司的知识中心，麦可思研究院作为麦可思公司唯一的智囊及知识管理中心，全力负责发展麦可思公司的大学生就业研究项目，独立自主开发工具、调研，并运用第三方调研结果开展研究；承担麦可思公司的机构类合作研究项目，亦承担麦可思公司监测类产品独立研发工作。麦可思研究院是《中国本科生就业报告》《中国高职生就业报告》（即已经连续17年由社会科学文献出版社公开出版的就业蓝皮书，原书名为《中国大学生就业报告》）的唯一撰稿人。
王伯庆: 麦可思公司创始人与首席专家，《中国大学生就业报告》（就业蓝皮书）作者，中国国际人才专业委员会副会长，中国与全球化智库常务理事，中国高教学会教育评估分会常务理事，中国职教学会质量保障与评估研究会副理事长，西财中国教育需求研究中心主任、教授。
