企业年金是我国养老第二支柱的构成主体，企业年金市场的发展长期面临总体规模较小、覆盖水平偏低等问题。对于问题的分析与解决需要深入企业的层面去探讨，本文以上市公司为突破口，从地区、行业、公司性质的角度出发，研究了上市公司的企业年金建立情况的长期演变趋势，从公司规模、股权结构、资本结构、盈利能力、股价波动、薪酬水平、社会责任等七个方面对建立了企业年金的上市公司的特征进行了对比梳理。发现中小企业、非国有企业的企业年金覆盖率较低，不同地区、不同行业的上市公司的企业年金参与度差距较大，建立与未建立企业年金的上市公司的公司特征存在明显差异。根据数据反映出来的问题，我们针对上市公司、中小企业、员工个人三方，从加入门槛、税收优惠、政策激励、账户转移等角度提出相关政策建议。