北京市人力资源研究中心课题组:  课题组组长: 王建中, 市委组织部分管日常工作的副部长 (正局级)。 课题组成员: 刘敏华, 市人才工作局副局长; 张洪温, 市委组织部人力资源研究中心主任; 曹德贵, 市委组织部人 力资源研究中心副主任; 彭浩, 市委组织部人力资源研究中心副主任 (挂职); 王选华, 市 委组织部人力资源研究中心副调研员。

张志伟:  现任北京市委组织部副部长、北京市人才工作领导小组办公室主任。经济学硕士。曾任北京双高人才发展服务中心主任，北京奥组委人事部副部长、副秘书长、培训工作协调小组办公室主任，北京市委组织部副部长、北京市人事局局长。

闫成:  现任北京市委组织部副部长、北京市人才工作领导小组办公室副主任。北京交通大学系统工程专业博士研究生。曾任共青团北京市委权益部部长、大学中专工作部部长、北京市未成年人保护委员会办公室主任，北京信息科技大学党委副书记，北京市委组织部部务委员、人才工作处处长、人才工作领导小组办公室副主任、北京市人力资源研究中心主任。曾担任北京市法学会理事，北京市第八届青年联合会常委委员。主持开展了首次“北京市未成年人成长状况调查”活动，编辑出版《聚焦新生代》并荣获北京市第七届哲学社会科学优秀成果综合类一等奖。

杨河清:  首都经济贸易大学劳动经济学院院长、教授、博士生导师，国家重点学科和北京市重点学科负责人、北京市市属市管高校学术创新团队带头人。经济学博士。主要研究方向：劳动经济、人力资源开发与管理、社会保障、人才学。主要研究成果：《我国人才安全问题研究》（中共中央组织部研究课题）、《国有企业经营者薪酬决定与调整机制研究》（原国家劳动和社会保障部研究课题）、《企业经营者（层）薪酬激励机制研究》（北京市哲学社会科学“十五”规划课题）、《首都区域人才竞争力指标体系研究》（北京市委组织部研究课题）等。《论人力资源开发与资源量、资源构成》获中国人力资源开发研究会2003年优秀研究成果一等奖；《首都区域人才竞争力评价的影响因素及量化指标研究》获2010年中国人才发展论坛优秀论文一等奖，主编的《职业生涯规划》获北京市精品教材奖，入选教育部“十一五”国家级规划教材。