随着深圳市外商投资企业不断发展，外商投资企业劳资纠纷问题也日趋突出。本文主要对深圳市外商投资企业劳资关系现状及存在的问题进行分析；并对深圳市外商投资企业协会在构建和谐劳资关系中的作用进行分析；最后，对2008年深圳市外商投资企业劳资关系发展趋势进行预测。这对我们以后更好地、正确地处理外商投资企业劳资关系问题以及建设和谐的外商投资企业劳动关系具有现实的指导意义。